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凱文·凱利:AI沒有責(zé)任感,不會替代人類工作
凱文·凱利在2025可持續(xù)全球領(lǐng)導(dǎo)者大會上指出,AI將賦能可持續(xù)發(fā)展,重點發(fā)展空間、情緒智能與AI智能體,并展望中國在綠色科技與AI芯片領(lǐng)域的全球引領(lǐng)潛力。
楊亮
12分鐘前
天眼查App顯示,曙光信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司及其北京子公司近日公開了一項新的發(fā)明專利,名為“一種績效信息確定方法、裝置、設(shè)備及介質(zhì)”。該專利旨在通過一種創(chuàng)新的方法,更準(zhǔn)確地評估員工的工作績效。
根據(jù)專利摘要,該方法通過識別員工賬號對應(yīng)的每個任務(wù),并統(tǒng)計每個任務(wù)中已完成并通過驗證的子任務(wù)數(shù)量,計算出工作達(dá)成率?;谶@一達(dá)成率,系統(tǒng)可以確定員工的績效信息。這種方法不僅能夠有效管理員工的工作行為,還能最大程度地準(zhǔn)確評價員工的工作績效。
該專利的發(fā)明團(tuán)隊包括張誠、陽蕾、馮瑞軍、趙國龍和楊峰,由北京同達(dá)信恒知識產(chǎn)權(quán)代理有限公司代理申請。專利的公開日期為2024年9月11日,預(yù)計將于2024年12月31日正式發(fā)布。
這一創(chuàng)新方法的推出,標(biāo)志著企業(yè)在人力資源管理領(lǐng)域的進(jìn)一步探索,有望為更多企業(yè)提供更科學(xué)、更高效的績效評估工具。
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